ニュースメモ(2011/06/26-2011/07/02)

News

【2011/06/30】
[society] 成果主義と社員の健康
最近読んだようなと思ったら4月のコラムの正式レポート版ですか。業績の悪い企業ほど成果主義で賃金格差が大きく、賃金格差が大きい企業ほど社員の健康状態が悪い。

[society] 年次有給休暇の取得に関する調査
有給休暇を取りにくい雰囲気ってので、会社に来ているかどうかで評価されるような非合理なものであれば、マネジメントを変えれば改善可能ですが、仕事量が多いってので、マネジメントの仕事の割り振りの問題ではなく、単純に仕事量の総量が多いのだとしたら、ちょっと簡単な改善は困難でしょうね。休みも取らずに忙しく働かないと潰れてしまうのだとしたら、本来はその企業あるいは事業のビジネスモデル自体がオワコン化しているのを現場の努力で繋いでいるだけな訳で。
関連: [society] はてなブックマーク - 社員「有給休暇とりますね」　上司「始末書書けよ糞野郎！」　　　←ブラックならよくあること なんか憑かれた速報

[society] 長寿社会の中高年女性クライシス 多様なライフコースの選択実現に向けて (pdf)
女性の方が長寿であるということを別にすれば、社会保障システムに綻びが出来ているという点で、男女とも中高年クライシスの本質は変わっていないように感じます。

[society] 博報堂生活総研『震災前後の生活者変化レポート』　～日本全国「じーん」と「しみじみ」
震災後も買い物欲は低下していない。社会貢献活動は女性の方が積極的。など。

[society] はてなブックマーク - 圧迫される世界の中流階級 先進国に広がる「所得伸び悩み」の恐怖　JBpress(日本ビジネスプレス)
日本以前には米国がそういう印象でしたが、世界的な現象なのか。所得税の累進性を上げると高所得者が国外に逃げるぞ、と世界各国で競争したらそりゃそうなりますね。

[society] はてなブックマーク - 戒名料ってホントに必要？　８８歳で逝った父に自分で戒名つけてみた （週刊朝日） - Yahoo!ニュース
プログラム生成でもいいし、クラウドソーシングでもいいかもしれませんね。今の20-30代が親の葬儀を挙げる頃には明朗会計なサービスでない寺は潰れてるんじゃないでしょうか。

[society] はてなブックマーク - 政府・与党、一体改革案を決定　消費税率10％「10年代半ばまで」：日本経済新聞
[society] はてなブックマーク - 痛いニュース(ﾉ∀`) : 消費税、2010年代半ばまでに10%に引き上げへ - ライブドアブログ
「経済状況の好転」の定義がどうにも曖昧です。GDP成長率で実質2%以上、名目4%以上が3年間続く、とかいったような定量的な形で定義してくれるのであれば明確なのですが。

[mental] 「職場におけるメンタルヘルスケア対策に関する調査」結果 (pdf)
メンタルヘルス問題は医療・福祉と情報通信業が2強。特に1ヶ月以上の休職者・退職者では情報通信業が突出している。ITのメンタル損壊率の高さが実証されています。

[subculture] はてなブックマーク - 大量リストラ＆人材流出でオワコン化したスクエニ、一気に59職種を求人募集
高止まりした給与のリセットが狙い? SFC後期～PSの頃はどれを遊んでも面白かったのに、どうしてこんなことになってしまったんでしょうか…。

【2011/06/29】
[society] 「双子の赤字」招く全原発停止 ―経済損失は年7兆円強に
復興費や税収減による財政赤字の拡大に加えて、供給制約による輸出減や化石燃料の輸入増により貿易が赤字に。

[society] 低下に転じている持家率の背景 ～朽ちゆく「サラリーマンの夢」の有効活用～ (pdf)
単純に経済的なものや雇用の安定性の問題もあるでしょうし、災害リスクの軽減、所有から利用に向かう潮流や、ノマドワーキングの動きを考えれば、持家にはむしろ合理的な理由すら弱くなってきています。

[society] 大学生に関する意識調査(2) アクティブ派vsインドア派、ひとり暮らしvs自宅通学
アクティブ派の方が、社交性、リーダーシップ、責任感、忍耐力、好奇心、チームワークの全ての面において顕著に高い。就職の性格検査や面接で友人の多寡や恋人の有無を聞くのにはそれなりに合理的な理由があるんですね。一方、ひとり暮らしと自宅通学は単純に物理的な距離と通学時間によるものでしょうから、あまり違いはない。
関連: [society] 新入社員が評価する『最近の若者像』 (pdf)

[society] 福島第一原発事故とその影響 (pdf)
国会図書館による現時点までのまとめ。

[society] はてなブックマーク - 佐賀県知事「安全性クリアできた」　玄海原発の再稼働　　：日本経済新聞
何かあったら国が責任を取ってくれるという言質を取れたと判断したんでしょうか。再稼動を進めたいのは、九州としては(関西もですが)、脱東京一極集中に向けて節電圧力の強まる東京圏から企業の移転・分散を促進したい中でミソつけてしまった形ですから。
関連: [society] はてなブックマーク - 復興会議は東京一極集中を是正する気はないのか？ 　JBpress(日本ビジネスプレス)

[business] はてなブックマーク - 4Gamer.net ― ジブリは決して続編を作らない有名ゲームスタジオのようなもの――スタジオジブリに入社したドワンゴの川上量生氏が見た，国内最高峰のコンテンツ制作の現場とは
ソーシャルゲームが「Google的価値観で作られたゲーム産業」であり、「Google的価値観の対極はソーシャル」とすると、ソーシャルゲームはソーシャルではないってことでしょうか?

[business] はてなブックマーク - 「スクラム」発想で、人事制度を大胆刷新　　：日本経済新聞
先日もアジャイルの成長し続けるチームの考え方は長期雇用の日本企業にこそ合っているはずと書きましたが、スクラムを人事・組織マネジメントのレベルにまで適用したのが凄い。

[business] はてなブックマーク - パナソニック：傘下の三洋従業員１万数千人削減へ － 毎日ｊｐ(毎日新聞)
なるほど、転籍が中心ですか。本社機能のスタッフや中高年マネジメント層が一番厳しい?

[partner style] はてなブックマーク - 日本男性の生涯未婚率29.5％ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ:ワロタニッキ
[partner style] はてなブックマーク - 日本男性の生涯未婚率29.5％ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ:ハムスター速報
男性の方が少し少ないですが、国立社会保障・人口問題研究所の第１３回出生動向基本調査 結婚と出産に関する全国調査 独身者調査では、「いずれ結婚するつもり」という男性は87%なので、生涯未婚の中で「しない」人が4割、「できない」人が6割ぐらいの感じでしょうか。ただし、国立社会保障・人口問題研究所では、よく挙げられる「適当な相手にめぐり会わない」は「できない」側の理由として定義されていますね。
関連: [society] はてなブックマーク - 単身世帯、初めて３割超す　国勢調査速報　　：日本経済新聞

[misc] はてなブックマーク - 暇人＼(＾o＾)／速報 : 【HENTAI】電通大の天才がまたしても画期的デバイスを開発！世界を再び騒然とさせること必至 - ライブドアブログ
笑った。同じ技術でも人工筋肉付きジャケットを他の人に着せてリモートで触覚が伝えられる、というのが普通の利活用シーンだと思うのですが、自分で自分を抱きしめるという発想に非凡なものを感じます。

【2011/06/28】
[society] 《2011～12年度見通し》急速に立ち直るわが国経済
家計所得の悪化、資源価格高騰、電力不足といったリスクが顕在化しない限り、景気はV字回復へ。ただ少なくとも電力不足は原発の早期再開が地元の反発で困難でしょうから、顕在化してしまいそうです。

[society] 高齢者の負担増なしには税と社会保障の一体改革は成功しない
タイトルだけでこの方の意見だろうなと思いました。高齢者の社会福祉に所得制限をつけることで高齢者間の再分配を行い、高齢者に介護施設で働いて貰うことで、人材不足を改善する、と。どちらも妥当だと思いますし、老々介護のサービス化は社会保障システムの連立方程式を解くでも出したアイデアですね。若い人に介護して欲しいとか、介護労働義務(ある種の徴介護制)を避けたければ、追加費用を払って貰う「混合介護」にしても良いかも。

[society] 少子高齢化が経済成長を圧迫 日本の「人口オーナス」期は「失われた20 年」と一致 (pdf)
だとすると、当面、日本の人口オーナス期は続くので、失われ続けるということになりますが。少なくとも、団塊世代が負担にならなくなる時期は、2050年ぐらい? 果たして人口構造は改善しているでしょうか。

[society] はてなブックマーク - 時事ドットコム：外国人研修制度の対応批判＝人身売買報告書−米国務省
昔から指摘されているのに変わらないのは、必要としている事業者が少なくないということか。

[society] はてなブックマーク - サラリーマンの小遣い最低に　月額３万６５００円 - 47NEWS（よんななニュース）
一部の高い人が引き上げていると考えると、やはり小遣い制月3万円ってのは世の中的に普通なんでしょうか?

[society] はてなブックマーク - 株式会社デジタルワークスエンターテインメントの年収・給料 | 転職相談、企業の評判や噂なら転職会議
労働市場の流動性が実現した結果がこれですか。条件が悪いことが知れ渡れば、雇用者が寄り付かず潰れそうなものですが何故。

[society] はてなブックマーク - とある講演会の感想 - Chikirinの日記
高齢者向けイメクラサービスの有効性にも通じますが、仕事を引退した高齢者がカネを握り続けるのは、それがコミュニケーション機会に通じると肌感覚として理解しているからでしょうね。

[society] はてなブックマーク - 東電の株主総会、怒号飛び交う 「子供が被曝してるんだよ！」「本来なら倒産のはず。役員は全財産出せ！」
[society] はてなブックマーク - 勝俣会長「残念ながら見える希望はない」、東京電力（9501）株主総会６時間９分で終了 : 市況かぶ全力２階建
株主総会が委任状で事実上初めから結果が決まっているものであるとはいえ、感情をぶつけて溜飲を下げる場になっているだけってのもちょっと不毛。株主というより「お客様は神様」なお客様みたい。

[business] 競争環境の変化に対応した我が国産業の競争力強化に関する調査研究 (pdf)
日本企業の新興国市場におけるターゲットはアッパーミドル層以上のボリュームゾーンであり、BOPはターゲットにはなっていない。企業のグローバル競争を放っておくと企業が栄えても国は富まないとのことですが、国にできたのは海外子会社からの配当非課税化ぐらいか。非課税制度導入も内需潤わず、海外子会社利益の国内還流18%減という指摘もありますが。

[partenr style] はてなブックマーク - 男性の生涯未婚率"驚異の16％！"　その裏にあるのは「年収600万円の壁」と「一夫多妻制」!? - 日刊サイゾー
結婚力は経済力 x 魅力 x コミュニケーション力の掛け算。どれかがゼロだと他が良くてもゼロになりNG。結婚力の高い男性が複数回再婚することで実質的な一夫多妻制になりつつある、と。時間差で男性をシェアしているとも言える。実際、人間の生殖システムを考えてみると一夫多妻は合理的でもありそうです。

【2011/06/27】
[society] 2011・2012年度経済見通し ～東日本大震災後の日本経済 (pdf)
震災後の最悪期は脱するも、節電が今後の足かせに。デスクワーク中心なら冷房とか照明とか節電手段もあるでしょうが、工場は生産抑制しかなかったりしそうですし。
関連: [society] はてなブックマーク - 7月1日から～9月22日の間 「電力使用制限」が発動、違反者は1時間につき100万円の罰金

[society] 東日本大震災の男女・年齢別死者数
地震(地域特性)によって原因が全く異なる。首都直下地震だとまた火災になるでしょうか。

[society] 男性が老親を介護するということ
団塊世代は知りませんが、その後の世代にとっては当たり前の話では。

[society] はてなブックマーク - asahi.com（朝日新聞社）：スーパークールビズ、世界が注目「画期的」「崩しすぎ」 - 社会
そもそも長袖カーディガンにネクタイに7分パンツはバランスが悪い感じ。7分パンツがアリなドレスコードならTシャツやポロシャツでいいでしょ。

[society] はてなブックマーク - 高木浩光＠自宅の日記 - 技術音痴なIT企業CTOが国のWGで番号制度の技術基盤を歪める
営業戦略的なものか単純に技術センスの問題か。確かに偉くなるほど技術に疎くなる面はありますが、さすがにこのクラスの企業だと偉い人でも技術に詳しいので前者かな。高木氏には是非アドバイザとして参画して頂きたいですね。

[society] はてなブックマーク - Innovation Enthusiast: LinkedInにおける企業のすさまじい情報公開
流動性の高い国ならでは。実名にメリットがないとも言われる日本で普及するには何年かかるか。

[business] 世界でビジネスに勝つ『もの・ことづくり』を目指して ～マーケットから見た『もの・ことづくり』の実践～
ことづくりをライフサイクルサービス型、使用情報活用型、提供価値全体プロデュース型の3つに分類。プロデューサー人材、ディレクター人材の育成が重要と提言。

[business] 震災復興で試される「世界一」モノづくりの底力
ナンバーワン企業・オンリーワン企業であっても、系列の下請け企業である限り低収益に悩まされることになる。

[business] はてなブックマーク - 【2ch】ニュー速クオリティ:地元に開店した気合いの入った飲食店がガラガラだと可哀想になるよね？　マスターがずっと外を見てるの
観光時にはせっかくなので出来る限り地元の飲食店に入りますが、日常ではあまり入りません。どうしても個人店ではなくチェーン店を選んでしまうのは、提供されるサービス(食事)のレベルが事前に予想できるからでしょうね。なので、ビジュアルなメニューと価格が表に出ていて、客が入っている、あるいは食べログに載っている、といった実績が分かると、抵抗感は小さくなると思います。

[business] はてなブックマーク - コマツが実現したこと、トヨタが目指すこと - 記者の眼：ITpro
バックエンドの業務システムは、伊勢神宮が20年毎に建て替えられるみたいに、業務を若手に伝達するためにのみ20年毎に再構築されるようになったりして。ただ、トヨタはともかく、流通・小売業の顧客接点系の戦略的IT投資って、あくまでも下請けということではありますが、日本のIT企業も結構やってませんかね。

【2011/06/26】
[society] 日本の輸出シェアが下がりすぎている
法人税率や為替、自由貿易協定などの面で不利な競争環境に置かれたことで製造業の地盤沈下が進み、結果的に脱工業化が実現している。

[society] 中国の高成長は何時まで続くのか？
人口ボーナス期が終わる2015年が1つの目処。その後は中国も少子高齢化に悩む。
関連: [society] 中国経済：日本との対比でみる中国

[society] 入職初期のキャリア形成と世代間コミュニケーションに関する調査 (pdf)
人材育成においては自主性やリーダーシップ、後輩育成を重視するが、採用に当たっては新卒・中途を問わずコミュニケーション力を重視する。

[society] 電力不足問題と日本の横並び体質 (pdf)
朝の満員電車は非効率だと思いますし、自分も乗りませんが、オフピーク通勤のために2-3時間程度ずらした程度では電力ピークはズラせないですよ。なので大企業では輪番休暇をやりますし。
関連: [society] 懸念される夏場の電力不足とその対応策 ～節電を契機に新たな社会システム構築へ～ (pdf)

[society] はてなブックマーク - 銀輪の死角：元官僚、自転車政策「反省」　歩道走行４０年放置 - 毎日ｊｐ(毎日新聞)
自転車に乗らない時には邪魔だなぁと思っていましたが、いざ乗るようになると、歩道でも車道でも危なっかしくて居場所がない。路駐も酷い。都心は欧州みたいに自転車に易しい街づくりをして欲しい。

[society] はてなブックマーク - 一夜明けて　　私はなぜ会期延長に賛成したか｜河野太郎公式ブログ ごまめの歯ぎしり
自民党の中では、石破氏が東電絡みで評判を落としたのと対照的に、株を上げていると思います。

[society] はてなブックマーク - 痛いニュース(ﾉ∀`) : 「私たちは『静岡市のお茶』を飲んでいます」プロジェクト開始…賛同者の氏名をネットで公表 - ライブドアブログ
田舎の空気で署名みたいに集めたりしそうで。どんどんブランド価値を毀損してませんか。

[society] はてなブックマーク - 「我々40代は何をすべきか」 - 急がば回れ、選ぶなら近道
メッセージを伝えたい40代ならガンダム世代ということなのかもしれませんが、下の世代からみると、ガンダムでは例えが分からない。ただ、他の業界の方から見れば、40代ですら生き残りに大変な中で、60歳以降の雇用延長どころの話ではないという空気感みたいのは伝わるでしょうか。

[business] スマートグリッドにおけるビジネスチャンス (pdf)
震災前の時点では中国電力の回答は曖昧であまり前向きな感じではありませんが、何か変化したんでしょうかね。

[business] 続「働きがい」は業績に関係するのか ～2011年発表「働きがいのある会社」ランキング上位企業の株価パフォーマンス
2011年版働きがいのある企業は1位Google、2位ワークスアプリケーションズ、3位日本マイクロソフト。働きがいのある会社は株式のパフォーマンスも良い。

[business] はてなブックマーク - インターンシップ：採用・インターンシップ：日立
世の中的にはIE6のサポートを止める動きすらあるのに。ある種のフィルタリングか。

Posted: 2011年06月30日 00:00 ツイート